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      導航 : 首頁(yè) 上海 青浦區

      青浦區勞動(dòng)和社會(huì )保障局

      擬訂并組織實(shí)施人力資源市場(chǎng)發(fā)展規劃和人力資源流動(dòng)政策,建立青浦區統一規范的人力資源市場(chǎng),促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。
      統籌擬訂青浦區勞動(dòng)、人事?tīng)幾h調解仲裁制度和勞動(dòng)關(guān)系政策,完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調機制,制定消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護政策,組織實(shí)施勞動(dòng)監察,協(xié)調勞動(dòng)者維權工作,依法查處重大案件。
      負責促進(jìn)就業(yè)工作。擬訂統籌青浦區城鄉的就業(yè)發(fā)展規劃和政策,完善公共就業(yè)服務(wù)體系,擬訂并組織落實(shí)創(chuàng )業(yè)、就業(yè)援助制度,完善職業(yè)資格制度,統籌建立面向城鄉勞動(dòng)者的職業(yè)培訓制度,牽頭擬訂青浦區高校畢業(yè)生就業(yè)政策,會(huì )同有關(guān)部門(mén)擬訂高技能人才、農村實(shí)用人才培養和激勵政策。
      負責國(境)外人才、智力引進(jìn)以及青浦區人力資源和社會(huì )保障領(lǐng)域的國際交流與合作,負責相關(guān)涉外業(yè)務(wù)技術(shù)合作和人才交流,負責出國(境)培訓工作。

      下屬機構

      • 工資福利處 擬訂青浦區機關(guān)、事業(yè)單位工作人員工資、福利、工齡計算、離退休、退職及受處分人員工資待遇政策并組織實(shí)施。
        負責青浦區屬機關(guān)事業(yè)單位的工資基金管理工作,承擔青浦區屬事業(yè)單位工作人員的工資總額管理工作。
        負責青浦區機關(guān)事業(yè)單位人員獲獎提高退休費待遇工作。
        負責青浦區機關(guān)事業(yè)單位工作人員的艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼工作,配合有關(guān)部門(mén)做好公務(wù)員的津貼補貼工作。
      • 職業(yè)能力建設處 在國家教育工作方針政策指導下,擬訂青浦區技工學(xué)校、職業(yè)培訓機構發(fā)展規劃和管理規則,指導師資隊伍和教材建設。
        完善青浦區職業(yè)技能資格制度。研究提出貫徹國家職業(yè)分類(lèi)、職業(yè)技能?chē)覙藴屎托袠I(yè)標準的意見(jiàn)。
        完善青浦區機關(guān)事業(yè)單位工勤人員崗位等級規范。
        負責擬訂青浦區城鄉勞動(dòng)者職業(yè)培訓政策、規劃以及高技能人才、農村實(shí)用人才培養和激勵政策。
      • 規劃財務(wù)處 會(huì )同有關(guān)部門(mén)編制青浦區及社會(huì )保險基金預決算草案。
        參與擬訂青浦區社會(huì )保障資金(基金)財務(wù)管理制度。
        指導監督青浦區直屬單位的財務(wù)管理工作,負責機關(guān)及代管帳務(wù)單位的財務(wù)管理和核算以及機關(guān)、直屬單位國有資產(chǎn)管理和內部財務(wù)審計工作。
        承擔青浦區有關(guān)信息規劃和統計管理工作。
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